Association Professionnelle Tunisienne des Banques et des Etablissements Financiers

Le Conseil Bancaire et Financier

Le CBF est un organisme professionnel qui regroupe les banques et les établissements financiers. Actuellement, le CBF compte 22 banques universelles, 2 banques offshores, 2 banques d’affaires, 8 compagnies de leasing et 2 sociétés de factoring.
Lieu de concertation, le Conseil bancaire et financier défend les intérêts de ses membres, informe ses adhérents des décisions réglementaires qui concernent l’exercice de leur activité.
Acteur principal pour la mise en œuvre d’une politique active d’informations destinées à mieux faire connaître la profession bancaire.

Conseil Bancaire et Financier

Créée en 1972

BANQUES UNIVERSELLES

BANQUES OFFSHORES

BANQUES D’AFFAIRES

COMPAGNIES DE LEASING

SOCIÉTÉS DE FACTORING

MISSIONS

Le CBF est un acteur principal de la mise en œuvre d’une politique active d’informations destinées à mieux faire connaître la profession bancaire et financière.

Il œuvre pour promouvoir le secteur bancaire et financier et le hisser au niveau des normes et standards internationaux en matière de qualité de service et ce, dans le respect des règles prudentielles et de gouvernance.

Il organise la médiation entre ses membres en vue de la résolution à l’amiable des conflits.

Il représente la profession auprès des pouvoirs publics tunisiens et joue le rôle de concertation et d’intermédiaire entre les banques et ces pouvoirs publics pour toutes les questions intéressant l’exercice de la profession.

Il est Acteur patronal du dialogue social, il assure la promotion des conditions sociales et veille à développer de bonnes relations de travail dans les banques et établissements financiers. A ces fins il mène au nom de la profession les négociations avec les organisations syndicales.

Il œuvre pour Etablir et développer des rapports réguliers de communication entre ses membres, de manière à faciliter l’examen de toutes questions se rattachant à la profession, en vue de rendre l’activité bancaire et financière plus compétitive et rentable.

Il défend les intérêts de ses membres et il est même habilitée à intervenir en justice lorsqu’il estime que ces intérêts sont mis en jeu.

Organisation

L'Assemblée Générale

L’Assemblée Générale réunit annuellement tous les adhérents sur convocation du Président.
Elle approuve la situation financière de l’Association , ratifie les décisions d’admission ou d’exclusion de nouveaux membres, prononcées par le Conseil, vote les budgets de l’exercice en cours et désigne les membres élus du Conseil.

Le Conseil

Le Conseil comprend douze membres élus par l’Assemblée Générale, dont huit représentants des banques et quatre représentants des établissements financiers.
Les membres sont élus pour un mandat de deux ans renouvelable.
Le Conseil élit, parmi ses membres un Président et deux vice-Présidents dont l’un représente les banques et l’autre les établissements financiers, pour un mandat de deux ans renouvelable une fois. Ils peuvent être réélus après une période de grâce de deux ans. Le Conseil nomme le Délégué Général et le trésorier.
Le Conseil examine tous les documents, propositions qui lui sont adressés par les membres et statue sur la suite à leur donner, étudie les demandes d’agrément et de retrait , les transmet avec son avis à la Banque Centrale de Tunisie, évoque les infractions à la réglementation et fixe les projets de budgets.
Le Conseil délibère et prend toutes les décisions pour le compte de l’ensemble des membres.

Le Président

Le Président dirige les travaux de l’Association et la représente en justice.
Il préside les réunions du Conseil et les Assemblées Générales.
Il peut déléguer ses pouvoirs au Délégué Général.

Le Délégué Général

Le Délégué Général assure la gestion administrative et financière de l’Association Professionnelle.
Il exécute les décisions du Conseil et de l’Assemblée Générale, anime et coordonne, sous la responsabilité du Président du Conseil, les actions de le Conseil Bancaire et Financier